Mikrocertifikáty (z anglického micro-credentials) jsou oficiální záznamy nebo osvědčení o absolvování menších učebních jednotek, které dokládají získání jasně definovaných a ucelených znalostí, dovedností a kompetencí. Jsou vyjádřeny ECTS kredity a jsou kompatibilní s Evropským rámcem kvalifikací (EQF), což zajišťuje jejich transparentnost a srozumitelnost pro zaměstnavatele i vzdělávací instituce v rámci EU. Slouží k rozšíření znalostí, zvýšení kvalifikace, rekvalifikaci, posílení kompetencí a propojení akademické a aplikační sféry.
Jednotkou učení, která může vést k získání mikrocertifikátu, může být:
Mikrocertifikát mohou získat jak studující, tak účastníci programů celoživotního vzdělávání, pokud úspěšně splní požadavky dané jednotky učení a prokáží získání požadovaných kompetencí. Hlavní přínosy pro účastníka vzdělávání zahrnují:
Mikrocertifikáty jsou navázány na Evropský rámec kvalifikací (EQF), který definuje jednotlivé kompetence a úrovně vzdělání. Tato vazba zajišťuje mezinárodní srozumitelnost a uznatelnost mikrocertifikátů v rámci EU.
Mikrocertifikáty představují efektivní způsob, jak zpřístupnit možnosti celoživotního vzdělávání, rekvalifikace (reskilling) a zvýšení kvalifikace (upskilling) širokému okruhu osob. V kontextu rychle se měnícího trhu práce a nových digitálních a ekologických strategií, jejich význam prudce stoupá. Jejich výhodou je, že programy, které dokládají, jsou menšího objemu, zacílené, mezioborové a provázané s aplikační sférou, což oslovuje širší spektrum zájemců. Jsou transparentní, snadno přenositelné, ověřitelné a mohou být skládány do větších celků, což usnadňuje flexibilní rozvoj kompetencí pro dynamický trh práce.